組織内や対外で仕事をする上で、重要な点はさまざまにいわれる。そのうちで、最重要なものと言えば、怒りをコントロールすることではないだろうか?ドラマや漫画では、怒りに任せて暴れた人がうまくいくこともあるが、現実世界ではそんなことはまず実現しない。
怒りを鎮めるときに役に立つのは、普段からストレスを感じることを少なくする・体調を整える・栄養バランスに注意するなどがある。また、最近では経営やビジネスにおいて、怒りをコントロールすることの重要度は上がってきているように思われる。
怒りに任せて行動して、キャリアはあろか人生は台無しにすることがないよう、この際、一度体系的に学んでみてはいかがだろうか?
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